练内功，维装备，控质核本 ——四季度工作目标
2021-05-27 11:12:23发布人：admin
董事长在10月24日星期一例会上提出：四季度公司工作目标；练内功，维装备，控质核本。
董事长提出四季度工作目标，是基于当前国际、国内经济形势的不稳定，国内不锈钢销售形势低迷，公司生产情况基本稳定等因素，制定了今年最后一季度的公司工作方向。
在公司生产形势相对比较稳定的情况下，公司各部门要在理顺和规范各环节的组织程序、生产流程、规章制度、生产设施和设备维护保养、安全保障措施和防范工作的监督检查落实情况是否到位、6S管理工作执行情况等等，都需要进行整顿和规范，这也是一个极好的工作接点。是企业大练内功的良好机会，各部门、科室要利用好这一契机，根据公司实际情况，在保证原料合理的库存，稳定生产规模，安全管理到位，精打细算，核算成本，质量保证稳定地前提下，总结以往工作的不足，提练提升工作管理经验。大练基本功素质的提高，完善各项规章制度，提高企业竞争力，开拓创新意识和能力提升，要坚持走出去，引进来的人才战略构想，借助国务院刚刚发布支持中原经济区建设指导意见的东风，公司要乘势而上，乘势而为，抓住千载难逢的机遇，公司上上下下齐努力，敢于大胆引进高端人才，企业要创造更加宽松的工作环境，以人为本，与时俱进，创新发展，和谐相处，促进公司向又快又好的健康方向发展。
董事长提出四季度工作目标，是基于当前国际、国内经济形势的不稳定，国内不锈钢销售形势低迷，公司生产情况基本稳定等因素，制定了今年最后一季度的公司工作方向。
在公司生产形势相对比较稳定的情况下，公司各部门要在理顺和规范各环节的组织程序、生产流程、规章制度、生产设施和设备维护保养、安全保障措施和防范工作的监督检查落实情况是否到位、6S管理工作执行情况等等，都需要进行整顿和规范，这也是一个极好的工作接点。是企业大练内功的良好机会，各部门、科室要利用好这一契机，根据公司实际情况，在保证原料合理的库存，稳定生产规模，安全管理到位，精打细算，核算成本，质量保证稳定地前提下，总结以往工作的不足，提练提升工作管理经验。大练基本功素质的提高，完善各项规章制度，提高企业竞争力，开拓创新意识和能力提升，要坚持走出去，引进来的人才战略构想，借助国务院刚刚发布支持中原经济区建设指导意见的东风，公司要乘势而上，乘势而为，抓住千载难逢的机遇，公司上上下下齐努力，敢于大胆引进高端人才，企业要创造更加宽松的工作环境，以人为本，与时俱进，创新发展，和谐相处，促进公司向又快又好的健康方向发展。