我公司对设备部门进行技术等级评定
2021-05-27 11:12:24发布人：admin
为体现公平、公正、公开的用人环境，实现企业管理的规范化、制度化，给技术好、素质高的员工提供一个良好的发展平台与通道，确保能者上、庸者下，我公司决定对设备部门进行技术等级评定。
技术等级分为理论考试、实践操作、民主评议三部分。理论考核由公司统一命题组织考核；实践操作以车间为单位组织考核；民主评议由部门组成的技术等级评定小组与员工代表对每位员工进行评议，其中员工代表必须由部门员工民主选举产生，且不低于2人。
技术等级评定既是对学习培训效果的检验，同时也为促使员工自我学习自我提高起到了积极的作用，为进一步规范生产操作程序打下了坚实的基础。
技术等级分为理论考试、实践操作、民主评议三部分。理论考核由公司统一命题组织考核；实践操作以车间为单位组织考核；民主评议由部门组成的技术等级评定小组与员工代表对每位员工进行评议，其中员工代表必须由部门员工民主选举产生，且不低于2人。
技术等级评定既是对学习培训效果的检验，同时也为促使员工自我学习自我提高起到了积极的作用，为进一步规范生产操作程序打下了坚实的基础。